Консультації

Запитуйте, ми вам раді!

Відповіді на запитання

foxi

Хто кращий керівник тип Маршал чи Адміністратор?

Віктор Гуленко

Великою територією з вертикальною ієрархією, жорстким режимом краще керує Маршал. На невеликій території з горизонтальним стилем управління буде ефективніше діяти Адміністратор.


Будьте ближче до нас:

Коментарі

Яна

28.11.2020 14:28
Скажите, по каким существенным признакам можно отличить Штрилица от Маршала?
Залишилось 1000 символів

Не пропустіть, це також

Цікаво

Дихотомії

Логіки та етики. Дихотомія логіка / етика в соціоніці

Дихотомії у соціоніці. Логіка та етика. Логіки, на відміну від етиків, перебуваючи у предметному світі, пізнають та освоюють його через...

1
77652
Функції

Функціональний стан E – етика емоцій. Гуманітарна соціоніка

Перебуваючи в стані емоційного збудження, людина втрачає об'єктивну суворість своїх суджень і занурюється в бурхливу стихію.

0
39504
Функції

Функціональний стан T – інтуїція часу. Гуманітарна соціоніка

Стан T на інтелектуальному рівні формує найбільш абстрактний тип мислення, який відображає зумовлені...

4
46005
Функції

Функціональний стан S – сенсорика комфорту. Гуманітарна соціоніка

Інтелектуальна діяльність у стані S — це обробка сигналів, що надходять від усіх органів чуття. У стані S людина...

0
31841
Дихотомії

Раціонали та ірраціонали. Дихотомія раціональність/ ірраціональність у соціоніці

Дихотомії у соціоніці. Раціональність та ірраціональність. У фізичному плані раціонали та ірраціонали типи...

7
102391
Темперамент

Гнучко-розворотливий темперамент у соціоніці

Соціоніка. У типів, носіїв гнучко-розворотливого темпераменту, енергійність поєднується з умінням швидко змінювати...

0
26873