Консультації

Запитуйте, ми вам раді!

Відповіді на запитання

Відвідувач сайту

27 вересня 2024 р.

Яка кар'єра найкраще підійде Наставнику NC підтипу? Питання соціоніку Віктору Гуленко

Віктор Гуленко

Для Наставника (ЕІЕ) нормуючого підтипу рекомендовані такі професії: викладач, педагог, психолог, літератор, науковець у сфері гуманітарних наук, наприклад, філологія.

Я виходжу з того, що нормуючий підтип є в даному випадку визначальним, а креативність надає індивідуальних особливостей вашого викладання або виховання як основного заняття.

Великий вплив має і те, в якій організації ви працюватимете. Рекомендації тут такі. Для домінантних та нормуючих підтипів – краще працювати в ієрархічній організації, а для креативних – краще в мережевій або індивідуально як фрілансер.


Будьте ближче до нас:

Коментарі

Залишилось 1000 символів

Не пропустіть, це також

Цікаво

Функції

Функціональний стан E – етика емоцій. Гуманітарна соціоніка

Перебуваючи в стані емоційного збудження, людина втрачає об'єктивну суворість своїх суджень і занурюється в бурхливу стихію.

0
33351
Відносини

Конфліктні відносини - інтертипні відносини у Гуманітарній соціоніці

Соціоніка. Конфліктні відносини. Інтертипні відносини у Гуманітарній соціоніці. Конфліктні - це відносини підспудно...

31
69810
Ознаки

Позитивісти та Негативісти у соціоніці

Соціоніка. Позитивісти та Негативісти. У загальному сенсі дихотомія позитивізм і негативізм пов'язана, по-перше, зі зіставленням...

3
38544
Квадра

Квадра у соціоніці, що це? Цінності, ознаки, місія квадр у соціоніці

Що таке квадра у соціоніці? Які цінності, ознаки, місії квадр у соціоніці? Загальний опис квадр у Гуманітарній соціоніці.

0
100176
Ознаки

Статики та Динаміки в соціоніці

Соціоніка. Статики більше залежать від місця, ніж від часу, динаміки — навпаки. У соціоніці ознаки статика та динаміка...

1
45432
Темперамент

Соціонічний темперамент. Чотири темпераменти у соціоніці

У соціоніці виділяють чотири темпераменти. Соціонічний темперамент характеризує інтенсивність енергообміну з...

8
33940