Темперамент
Лінійно-напористий темперамент у соціоніці
Соціоніка. Типи, носії лінійно-напористого темпераменту, відрізняються в соціоні найбільшою енергійністю.
Соціонічний тип Сема Альтмана, генерального директора OpenAI? Питання соціоніку Віктору Гуленко
Я не вивчав його життя, кар'єру, спосіб роботи. Можу лише сказати, що дуже часто успішними керівниками інноваційних IT-областей є люди з типом ЛСІ із креативністю та домінантністю. Я думаю, що і він не є винятком.
Але лише одним цим його успіх пояснити неможливо. Значну роль відіграє і те, з ким він працював, у якій команді.

Соціоніка. Типи, носії лінійно-напористого темпераменту, відрізняються в соціоні найбільшою енергійністю.

У Гуманітарній соціоніці ми використовуємо свою енергетичну Модель G, яка складається з чотирьох блоків: соціальної місії...

При діагностиці за невербальними сигналами діє залізне правило — ніколи не покладайся лише на одну ознаку...

Гуманітарії відрізняються особливим душевним настроєм, пов'язаним із переживаннями про людські недосконалості. Всі вони в...

Соціоніка. Четверта квадра (Дельта) - типи, цінності Дельта квадри, місія Четвертої квадри. Гуманітарна соціоніка

Інтелектуальна діяльність у стані S — це обробка сигналів, що надходять від усіх органів чуття. У стані S людина...