Консультації

Запитуйте, ми вам раді!

Відповіді на запитання

Андрій

19 серпня 2024 р.

Чи можна конструювати інтегральний тип групи під завдання? Питання соціоніку Віктору Гуленко

Віктор Гуленко

Можливо, але це справа майбутнього. Нині все набагато простіше. Наприклад, спочатку визначте, в яку функціональну групу ваша команда потрапляє. Наприклад, ви займаєтеся активним продажем. Тоді це етичні екстраверти. Ще приклад. ІТ-розробки. Тоді вам потрібні логіки інтроверти. Формуючи таку команду навколо головної функції, не забудьте для балансу включити до неї одну людину із протилежним типом.

Наприклад, до групи інтуїтивних екстравертів додайте одного сенсорного інтроверта. Якщо ви не зробите цього, відбудеться перевантаження, у нашому випадку ідеї відірвуться від можливостей свого реального втілення. І другий підхід. Вам потрібно вирішити, про яку організацію з точки зору DCNH йдеться – нормуючу (бюрократія), домінантну (жорстка ієрархія), креативну (горизонтальна система) або гармонізуючу.

Останню можна не розглядати, оскільки вона переважно представлена теплою компанією, що погано для роботи. Для бюрократичної організації вибирайте N-підтипи відповідних типів. Для домінантної, щоб люди були готові викладатись у конкуренції та не боялися силової вертикалі, вам потрібні D-підтипи. Для креативної підбирайте тих, хто нормально почувається в самоорганізації та хаосі новизни, тобто С-підтипи.


Будьте ближче до нас:

Коментарі

Залишилось 1000 символів

Не пропустіть, це також

Цікаво

Темперамент

Гнучко-розворотливий темперамент у соціоніці

Соціоніка. У типів, носіїв гнучко-розворотливого темпераменту, енергійність поєднується з умінням швидко змінювати...

0
26769
Ознаки

Аристократи та Демократи у соціоніці

Соціоніка. Аристократи та Демократи. Поняття аристократизм та демократизм у соціоніці. Які квадри, типи...

6
50898
Квадра

Друга квадра (Бета) — типи, цінності, місія квадри в соціоніці

Соціоніка. Друга квадра (Бета) - типи, цінності квадри Бета, місія Другої квадри. Гуманітарна соціоніка

17
119499
Установка

Соціальна установка. Гуманітарна соціоніка

Соціали видають себе в першу чергу тим, що чудово відчувають повсякденні потреби людей. Вони за своєю природою налаштовані на...

1
23625
Темперамент

Лінійно-напористий темперамент у соціоніці

Соціоніка. Типи, носії лінійно-напористого темпераменту, відрізняються в соціоні найбільшою енергійністю.

1
26774
Підтипи

Креативний підтип. DCNH - 4 варіанти типу в соціоніці

DCNH, варіанти типу у Гуманітарній соціоніці. Творчий підтип. Головна характеристика креативної людини — парадоксальне мислення та...

9
46245