Признаки
Аристократы и Демократы в соционике
Соционика. Аристократы и Демократы. Понятия аристократизм и демократизм в соционике. Какие квадры, типы...
Может ли возникать акцентуация личности при работе над кратковременными (1-2 месяца), но требующими интенсивной работы по одной из функций проектами?
Маловероятно, чтобы при интенсивной работе человек сразу выработал себе другую акцентуацию. Может изменится ваше состояние, но не происходит закрепления этого состояния надолго. Такие явления мы чаще называем – смещение. Наиболее известно полудуальное и суперэго смещение.
Например, если вы рациональный логик, то ваша ролевая функция - это этика и вы можете вести себя как ваш суперэго. Например, Гуманист, занимаясь работой бухгалтерского типа или программированием, перебрасывает свою психическую энергию на логику, ослабляет этику и может возникнуть акцентуация по структурной логике. Но это вряд ли произойдет, это не более чем смещение.
Бывает полудуальное смещение. Например, Критика назначили на руководящую должность. Чтобы справиться с задачей, он начинает развивать в себе авторитарные наклонности и часто проявляет жесткость, несговорчивость и грубую силовую сенсорику. Это не означает, что у него возникает акцентуация по силовой сенсорике (F). Это так называемое полудуальное смещение, оно работает тогда, когда человек попадает в чужую установку на вид деятельности и должен там закрепиться.
Другое дело, что это все это может быть путь к развитию акцентуации. Но за 1-2 месяца, как формулируется в вопросе, акцентуация не выработается. Это требует гораздо большего времени, вложения сил. К тому же акцентуация это такое обострение функции, что уже даже посторонние люди начинают это в вас замечать, даже если вы уже находитесь не в то месте, для которого нужна эта функция, а в другом. Везде акцентуированная функция начинает работать. Причем акцентуации бывают явные и латентные. Если речь идет о социальном уровне, то это явные акцентуации, окружающие должны это замечать. Если вы попали в ситуацию, когда вы должны проявлять функцию интенсивно, но в другом месте этого у вас люди не видят, значит акцентуации у вас нет.
Соционика. Аристократы и Демократы. Понятия аристократизм и демократизм в соционике. Какие квадры, типы...
Подтипы Беты в соционике. Тип Инспектор (Максим Горький, ЛСИ) – креативный, доминантный, нормирующий и гармонизирующий подтипы. Креативный подтип...
Проявляют на работе твердость и организованность, реалистичность взглядов и поступков. Всяческого рода фантазии и смелые проекты...
В соционике выделяют четыре темперамента. Соционический темперамент характеризирует интенсивность энергообмена с...
Типология 64 в Гуманитарной соционике. 16 типов личности. Почему именно подтипы квадры Бета? Мне не раз задавали...
Соционика. Деловые отношения. Интертипные отношения в Гуманитарной соционике. Деловые - это отношения равных партнёров...