Консультации

Спрашивайте, мы вам рады!

Ответ на вопрос визитера

Ольга

18 января 2021 г.

Добрый день. Меня зовут Ольга, я по социотипу Аналитик, мой парень Мастер. В отношениях происходит все, как Вы говорите - меня превозносят, меня чуть ли не боготворят... Мы любим друг друга. Но я действительно не умею оценить все старания партнера. Я как умею, как могу выражаю свою признательность, но этого, по всей видимости мало :( Неужели не будет возможно жить в гармонии со своей любовью? Помогите, пожалуйста, я в отчаянии :( Как продлить отношения в данном союзе? На что сделать акцент, обратить внимание?

Виктор Гуленко

Отношения социального заказа могут быть устойчивыми при некоторых условиях. Гораздо лучше, если в этих отношениях один логик, а другой этик. В вашем, случае, Ольга, это не так, вы оба логики. Естественно, такие трудности будут возникать.

Возьмем для примера пару Аналитик в соцзаказных отношениях с Лириком. Здесь все будет проще и легче, поскольку Лирик своими эмоциями может суггестировать, энергетически подпитывать Аналитика. И эти отношения будут довольно устойчивыми.

В вашем случае, Ольга, надо действовать через интуицию возможностей, то есть желательно усилить креативную составляющую, быть интересным, разнообразным, предлагать разные идеи, вовлекать Мастера в проекты, путешествия, приключения, разнообразную среду. Тогда эти отношения будут лучше.

Есть еще и другой путь. Не надо забывать, что соцзаказные отношения имеют и прагматическую составляющую. Упрощенный сценарий этих отношений такой – кто-то формулирует проблему, а второй берется ее решать, предлагает варианты решений. И вы вместе беретесь ее решать. Такой вариант взаимодействия вполне подходит, чтобы сделать пару устойчивой.

В асимметричных отношениях, а к таким относятся и отношения социального заказа, всегда можно чередовать роли. Сначала формулируете проблему вы, а партнер ее решает, а затем вы меняетесь местами. Таким образом получается некий баланс и асимметричность этих отношений, которая со временем накапливает недовольство, – снимается.


Будьте ближе к нам:

Комментарии

Осталось 1000 символов

Не пропустите, это тоже

Интересно

Функции

Функциональный профиль типа и акцентуация

Психика рассматривается в ШГС как многоуровневое образование, состоящее из жёсткого ядра и изменчивой оболочки...

3
28329
Отношения

Дуалы в соционике: Предприниматель и Хранитель (Логико-интуитивный экстраверт, Джек Лондон и Этико-сенсорный интроверт, Драйзер)

Описание дуалов в соционике: Предприниматель и Хранитель (Логико-интуитивный экстраверт, Джек Лондон, ЛИЭ и Этико-сенсорный интроверт, Драйзер, ЭСИ)...

0
36655
Статьи

Смена третьей квадры на четвёртую. Дауншифтинг

В сложившемся понимании дауншифтинг (переход на пониженную передачу) — это осознанный выбор человеком вместо доходов и карьеры периферийных...

5
12338
Подтипы

Подтипы в соционике. Квадра Дельта. Тип Советчик (Гексли, ИЭЭ) – креативный, доминантный, нормик и гармоник

Подтипы квадры Дельта в соционике. Тип Советчик (Гексли, ИЭЭ) – креативный, доминантный, нормирующий и гармонизирующий подтипы. Доминантный подтип...

5
32606
Отношения

Отношения в одном темпераменте. Гуманитарная соционика

Соционика. Отношения в одном темпераменте: линейно-напористые, гибко-разворотливые, уравновешенно-стабильные, восприимчиво-адаптивные. Группы...

0
12002
Статьи

Логика перемен. Как из хаоса рождается порядок. Гуманитарная соционика Виктора Гуленко

Что заставляет квадры сменяться и какие бывают перемены? Доклад соционика Виктора Гуленко на конференции 2008г...

1
5404