Официальный сайт

Гуманитарная соционика

0
24616

Сайентистская установка


Наиболее эффективна в научно-исследовательской деятельности.

Сайентистов вы отличите по их стремлению заниматься тем, что непознано, необычно, пусть оно и не обещает прямой и непосредственной отдачи в будущем. Их характеризует любопытство, желание раскрыть тайны мироздания и изложить их научным языком. В работе они постоянно экспериментируют, не любят пользоваться проверенными, хорошо отработанными методами.

Сайентисты отличаются житейской неприспособленностю, игнорированием бытовой, социальной в узком смысле слова, стороны жизни. Настоящий сайентист может с упоением спорить о проблемах интересующей его области знаний, забывая о еде и питье.

Научные дискуссии всегда демократичны, открыты. Представители этой установки не уважают иерархию, регалии, авторитеты. Уровень интеллекта — вот критерий, которым они пользуются, когда дают свои оценки человеку.

Тяжёлые сайентисты — Искатель и Аналитик — сильны в решении фундаментальных, трудноподъёмных научных проблем.
Лёгкие сайентисты — Предприниматель и Критик — лучше себя проявляют в мобильных подходах, характерных для решения кратковременных задач.

Задаётся полюсами признаков: логика, интуиция, демократизм.
Представители: TL, LT, PI, IP.

Будьте ближе к нам:

Комментарии

Осталось 1000 символов

Автор


Определить тип

у Виктора Гуленко
Записаться
Социодиагностика

Социодиагностика

Find out your type

V. Hulenko for english speakers
Contact us
Существует ли формула соблазнения типа Инспектор (ЛСИ)? Вопрос соционику Виктору Гуленко
Виктор Гуленко

Любовь у контактных подтипов бывает с первого взгляда, а у дистантных чаще зарождается постепенно. Но в любом случае ...

Как Наставнику гармонизирующего подтипа реализовать себя в обществе? Вопрос соционику Виктору Гуленко
Виктор Гуленко

Гармонизирующий Наставник (ЭИЭ) не может реализоваться как харизматический лидер, или как эпатажный актёр. Это дистантный подтип, который...


Весь социон!

12 января 2020. ФОТО. ВИДЕО
Смотреть

Не пропустите, это тоже

Интересно

Cоционика в бизнесе

Тимбилдинг. Как построить группы под задачу?

Люди, имеющие серьезные интересы в бизнесе, весьма дорого ценят фактор времени. Заманчиво, зайдя на неизвестную фирму...

0
13201
Квадра

Третья квадра (Гамма) — типы, ценности, миссия квадры в соционике

Соционика. Третья квадра (Гамма) — типы, ценности квадры Гамма, миссия Третьей квадры. Гуманитарная соционика

27
101373
Установка

Управленческая установка

Проявляют на работе твердость и организованность, реалистичность взглядов и поступков. Всяческого рода фантазии и смелые проекты...

0
21051