Статьи
6 наиболее конкурентоспособных социотипов. Закон стремления к центру. Гуманитарная соционика
6 наиболее конкурентоспособных социотипов. Коммуникативный закон стремления к центру. Гуманитарная соционика Виктора Гуленко
Какие проблемы у людей с подтипами HD, HC, HN в отношениях и на работе? Вопрос соционику Виктору Гуленко
Гармонизаторы, или Н-личности – компромиссные и уживчивые люди и это даёт повод считать, что они бесхребетные конформисты. Однако при тесном общении оказывается, что это далеко не всегда так.
Бывает, что за внешне мягким обликом скрывается властный характер – это HD.
Можно подумать, что Н-человек из-за своей слабости и податливости страдает от депрессий. И это опровергает своей здоровой и самодостаточной психикой HC.
Встречается мнение, что гармонизатор неорганизован и расхлябан, на него нельзя положиться. Это представление опровергает подтип HN.


6 наиболее конкурентоспособных социотипов. Коммуникативный закон стремления к центру. Гуманитарная соционика Виктора Гуленко

Описание дуалов в соционике: Энтузиаст и Аналитик (Этико-сенсорный экстраверт, Гюго, ЭСЭ и Логико-интуитивный интроверт, Робеспьер, ЛИИ)...

Описание дуалов в соционике: Наставник и Инспектор (Этико-интуитивный экстраверт, Гамлет, ЭИЭ и Логико-сенсорный интроверт, Максим Горький, ЛСИ)...

Соционика. Отношения социального заказа. Интертипные отношения в Гуманитарной соционике. Первый партнёр, передатчик заказа...

Критерием развертки колец ревизии нужно взять цепочку квадр, сменяемость которых уже давно исследована. Наибольшим стратегическим...

Вопрос этот не просто интересный, но ещё и практически важный. В жизни бывает, что человек вынужден работать не в своей...